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| タイトル |
著作者 |
体裁 |
ページ |
価格(税込) |
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| 評価の急所（へそ）-パラダイムシフトを迎える人事評価- |
神戸大学大学院経営学研究科教授 高橋 潔 |
四六判 |
102 |
1,100円
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| 平成２５年度 新入社員「働くことの意識」調査報告書 |
日本生産性本部／日本経済青年協議会 |
B5版 並製 |
150 |
3,300円
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| マイナスをプラスに変える行動哲学 ―答えは自分の中にある― |
白石康次郎 |
四六判・並製 |
216 |
1,430円
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- 品切れ中 -
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| ダイアローグ型人事制度のすすめ |
グローセンパートナー 島森 俊央／吉岡 利之 著 |
A5判 |
180 |
2,200円
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- 品切れ中 -
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| 「あなた」が変わる古典の言葉 |
平尾隆行 （山城経営研究所 主席研究員） |
四六判 並製 縦組み |
180 |
1,430円
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| 改訂版 実践キャリアデザイン論３０講 |
北浦正行（編） 村杉靖男／斎藤幸江／西本万映子／大山正嗣 （著） |
Ａ5判 |
222 |
1,980円
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- 品切れ中 -
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| 2012年度版 日本的雇用・人事の現状と課題 |
日本生産性本部 雇用システム研究センター |
B5判 |
180 |
3,300円
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- 品切れ中 -
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| 【改訂増補版】日本の労働組合−戦後の歩みとその特徴− |
岩崎 馨 |
Ａ５判 |
120 |
1,320円
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| ロボット掃除機型 新入社員の傾向と対策―若者のトリセツ２０１３― |
岩間夏樹（社会学者・ライズコーポレーション代表取締役） |
四六判 並製 縦組み |
251 |
1,980円
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| 季刊 ワークライフvol.３ 〜労使の焦点〜 |
生産性労働情報センター |
Ｂ5版 |
52 |
880円
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| 改訂版：企業内の労使関係−「緊張と信頼」関係の再構築に向けて― |
村杉 靖男 |
A５判 |
250 |
2,200円
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| ＩＳＯ２６０００と労使の課題 |
熊谷 謙一 |
Ａ５判 |
165 |
2,640円
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| 2012年度 経営品質報告書：福井県済生会病院 |
福井県済生会病院 |
PDFデータ版 |
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1,100円
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| キャリア・チェンジ！―あきらめずに社会人大学院！新たなキャリアを切り拓こう |
[編著] 諏訪康雄 [著] 石山恒貴 奥山睦 鍵谷道生 菊池桃子 小山浩一 齊藤弘通 佐々木広美 佐藤雄一郎 清水誠司 鈴木康仁 須東朋広 千葉登志雄 早川由美 |
四六判・並製・縦組み |
200 |
1,650円
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| 季刊 ワークライフvol.２ 〜労使の焦点〜 |
生産性労働情報センター |
Ｂ5版 |
64 |
880円
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| 戦略的福利厚生の新展開-人材投資としての福利厚生、その本質と管理- |
西久保 浩二（山梨大学教授/企業福祉共済総合研究所理事） |
A5版 ・上製カバー付 |
290 |
3,300円
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| 2013年版 活用労働統計−労使交渉の指標：生産性・賃金・物価関連統計− |
日本生産性本部・生産性労働情報センター |
B6判 |
237 |
2,200円
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- 品切れ中 -
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