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書籍/賃金処遇システムの実務 で検索した結果を表示しています。 |
| タイトル |
著作者 |
体裁 |
ページ |
価格(税込) |
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| ジョブ型を展望したこれからの人事制度 |
河合 克彦 (編集協力) 藤井 公明・中野 剛 |
A5判 |
175 |
2,200円
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| 活動ベースの付加価値 |
河合克彦・藤井公明 |
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2,200円
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| すぐできる使える！役割能力要件表のつくり方 事例集 |
河合克彦・鴨川正次 |
A5判 |
239 |
3,300円
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- 品切れ中 -
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| 被 評価者のための評価の基礎知識 |
河合 克彦((株)河合コンサルティング代表) |
A5版 |
108 |
1,100円
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- 品切れ中 -
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| 評価者になったら読む本【改訂増補版】 |
河合克彦((株)河合コンサルティング代表) |
A5版 |
290 |
2,750円
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| コンピテンシー評価モデル集【第4版】 |
佐藤 純 |
Ｂ５判 並製 |
140 |
1,760円
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- 品切れ中 -
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| 自律型役割給・実績給制度の構築 |
梅本 迪夫（梅本人事コンサルティング代表） |
Ａ5判 並製 |
240 |
2,640円
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- 品切れ中 -
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| 評価者になったら読む本【改訂版】 |
河合克彦((株)河合コンサルティング代表) |
A5版 |
272 |
2,640円
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- 品切れ中 -
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| 2011年度版 活用職種別賃金統計〜能力・仕事別賃金の実態〜 |
＜監修・執筆＞学習院大学 今野 浩一郎氏/松本大学専任講師 畑井 治文氏 |
B5判 |
110 |
1,100円
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| 健全な大学経営に向けた「教職員評価・賃金制度の構築実務」 |
東狐 貴一（日本生産性本部大学人事戦略クラスター上席主任研究員） |
A5判 |
140 |
2,095円
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- 品切れ中 -
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| 2010年度版 活用職種別賃金統計〜能力・仕事別賃金の実態〜 |
監修：今野 浩一郎・学習院大学教授/畑井 治文・松本大学専任講師 |
B5判 |
110 |
1,100円
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| わかりやすい人事考課の手引−評価と処遇の実務− |
岩崎 秀一（社会経済生産性本部 雇用システム研究センター 指導主任） |
B６版 |
44 |
660円
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- 品切れ中 -
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| 役割目標によるマネジメント |
河合 克彦・石橋 薫（(株)河合コンサルティング） |
Ａ５判 並製 |
270 |
2,750円
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- 品切れ中 -
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| 賃金管理ポイント解説【改訂版】 |
日本生産性本部 雇用システム研究センター 編 |
A5判・並製 |
98 |
1,650円
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| 21世紀 日本の賃金像を描く-人材育成、高齢化を視野に入れた制度づくりを− |
居樹 伸雄 |
A5判並製 |
210 |
2,640円
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| 2009年度版 活用職種別賃金統計〜能力・仕事別賃金の実態〜 |
監修：今野 浩一郎・学習院大学教授 |
B5判 |
110 |
1,100円
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| 〔改訂版〕役割業績給とホワイトカラーの評価 〜２１世紀人事・賃金導入マニュアル〜 |
草薙 義弘（社会経済生産性本部・雇用システム研究センター課長） |
A5版 並製 |
136 |
1,540円
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