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書籍/人事・労使関係の研究報告 で検索した結果を表示しています。 |
| タイトル |
著作者 |
体裁 |
ページ |
価格(税込) |
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| ホワイトカラーのキャリア形成 |
上原克仁 |
A5版 並製 |
110 |
1,100円
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- 品切れ中 -
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| 人口減少時代の生産性運動と労使関係課題−2007年度版労使関係白書にかえて− |
社会経済生産性本部編 |
Ａ5版 並製 |
160 |
1,980円
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| 産業人メンタルヘルス白書 2006年版 |
メンタル・ヘルス研究所 |
A4判 |
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1,650円
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- 品切れ中 -
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| 2006年度版 日本的人事制度の現状と課題 |
社会経済生産性本部 雇用システム研究センター |
Ｂ5版 並製 |
190 |
3,300円
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| 産業人メンタルヘルス白書 2005年版 |
メンタル・ヘルス研究所 |
A4判 |
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1,650円
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- 品切れ中 -
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| 2005年度版 日本的人事制度の現状と課題 |
社会経済生産性本部 社会労働部 編 |
B5版 |
200 |
3,300円
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| 自治体における人事評価制度改革の現状と課題 −自治体における人事評価制度の現状に関するアンケート調査結果報告― |
監修 笹島芳雄（明治学院大学教授、公共部門人事支援センター所長） |
B5版 |
92 |
2,200円
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- 品切れ中 -
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| 産業人メンタルヘルス白書 2004年版 |
メンタル・ヘルス研究所 |
A4判 |
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1,650円
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- 品切れ中 -
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| 日本型成果主義導入ガイドブック |
社会経済生産性本部・日本型成果主義研究委員会（座長：楠田 丘） 編 |
B5版 |
208 |
3,300円
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| 2004年度版 日本的人事制度の現状と課題 |
社会経済生産性本部 社会労働部 編 |
Ｂ5版 並製 |
150 |
3,300円
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| 21世紀の評価制度−評価・処遇システムの新展開− |
廣石忠司（専修大学教授）／福谷正信（立命館アジア太平洋大学） 八代充史（慶應義塾大学教授）戎野淑子（嘉悦大学専任講師） 大内章子（三重大学講師）／蔡イン錫（専修大学助教授） 東狐貴一（社会経済生産性本部主任研究員） |
B5版 |
154 |
2,200円
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- 品切れ中 -
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| 若手社員の活性化と人材育成−企業１７社の事例調査から− |
八幡成美（法政大学教授）、佐藤 厚（日本労働研究機構主任研究員）、山口純子（法政大学講師）、藤本 真（東京大学大学院人文社会系研究科） |
A5版 |
202 |
1,980円
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| 高齢者ケア事業の人材マネジメント |
須江 豊彦、村上 和成 |
B5判・並製 |
166 |
1,760円
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- 品切れ中 -
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| 短時間労働の活用と均衡処遇 〜均衡処遇モデルの提案〜 |
短時間労働の活用と均衡処遇に関する研究会 編 |
B5版 並製 |
166 |
2,200円
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| 2003年版 日本的人事制度の現状と課題 |
社会経済生産性本部 雇用システム研究センター |
B５版 並製 |
150 |
3,300円
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| 成果主義は有効か −構造変革期における賃金問題− |
岩崎 馨（社会経済生産性本部・労働研究センター事務局長） |
A5版 並製 |
180 |
2,200円
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| 子育て支援策の論点 |
清家篤（慶應大学教授）・岩村正彦（東京大学教授）共編 |
A5版 並製 |
236 |
2,200円
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- 品切れ中 -
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