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書籍/労使関係資料 で検索した結果を表示しています。 |
| タイトル |
著作者 |
体裁 |
ページ |
価格(税込) |
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| 情報誌ワークライフvol.37 ＜特集＞企業・組織のマネジメントを考える |
生産性労働情報センター |
B5 |
32 |
880円
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| 賃金・労使関係データ 2024／2025−個別賃金・生涯賃金と雇用処遇− |
生産性労働情報センター |
B5判 |
77 |
2,200円
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| 情報誌ワークライフvol.36 ＜特集＞２０２４年４月問題を考える |
生産性労働情報センター |
B5 |
32 |
880円
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| 賃金・労使関係データ 2023／2024−個別賃金・生涯賃金と雇用処遇− |
生産性労働情報センター |
B5判 |
77 |
2,200円
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| 口述労働「組合」法入門 改訂版 |
小西 義博 |
A5判 |
350 |
2,200円
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- 品切れ中 -
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| 情報誌ワークライフvol.34 ＜特集＞ダイバーシティ経営を考える（続） |
生産性労働情報センター |
B5判 |
36 |
880円
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| ＳＤＧｓ実現へ、新しいステップ 〜労使の役割と現代ＣＳＲの活用〜 |
熊谷 謙一 |
A5判 |
191 |
2,200円
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| 賃金・労使関係データ 2022／2023−個別賃金・生涯賃金と雇用処遇− |
生産性労働情報センター |
Ｂ５判 |
77 |
2,200円
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| 情報誌ワークライフvol.32 ＜特集＞起業家・イノベーション人材を考える |
生産性労働情報センター |
B5 |
36 |
880円
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- 品切れ中 -
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| ジョブ型人事システムの作り方と事例 |
佐藤 純 （青山人事コンサルティング株式会社代表取締役） |
A5判 |
227 |
3,300円
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| 情報誌ワークライフvol.31 ＜特集＞２０２２年度の留意点を考える |
生産性労働情報センター |
B5 |
36 |
880円
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| 労働組合のジェンダー平等への挑戦 |
後藤嘉代 |
A5判 |
147 |
2,200円
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| 情報誌ワークライフvol.30 ＜特集＞リテンションを考える |
生産性労働情報センター |
B5判 |
32 |
880円
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| 賃金・労使関係データ2021／2022 |
生産性労働情報センター |
B5判 |
77 |
2,200円
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| 賃金・労使関係データ 2021／2022−個別賃金・生涯賃金と雇用処遇− |
生産性労働情報センター |
B5判 |
77 |
2,200円
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| 情報誌ワークライフvol.29 <特集> 副業・兼業を考える |
生産性労働情報センター |
B5判 |
36 |
880円
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| 平成期の労働運動 |
荻野 登 |
A5判 |
254 |
2,200円
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