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| タイトル |
キャリアコンサルタントによる「管理職のためのキャリアアドバイス実践ワークブック」−自主トレに向けた5つのケースー |
| 著作者 |
（株）キャリアネットワーク |
| コード |
ISBN978-4-88372-370-6 C2036 |
| カテゴリー |
労働情報センター |
| 書籍カテゴリー |
書籍,書籍/管理者・リーダーシップ,書籍/自己啓発,書籍/人事,書籍/人事・労務,書籍/人事・労務管理,書籍/働く女性 |
| 発行年月 |
2010/02/08 |
| 価格(税込) |
1,048円
（本体価格 953円）
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| 在庫状況 |
品切れ |
| 体 裁 |
Ａ５判 並製 |
| ページ |
80 |
| 概 要 |
日本で初めて、キャリアアドバイスを事業化させた同社が、部下とのコミュニケーションのとり方に日々悩む管理職・マネジャーに、「個別支援の重要性」を訴える。いくつかの場面を設定して、質の高いコミュニケーションのとり方のツボを解説。人材を有効に活かすための組織づくりに欠かせない１冊。 |
| 参考ＵＲＬ |
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| 添付ファイル |
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| 目 次 |
■キャリアアドバイスについて
キャリアドバイスとは／なぜ、キャリアアドバイスが必要なのか／職場でのキャリアアドバイスの目標とは／部下の主体性を引き出すには／キャリアアドバイスを行う際に必要なマインド／キャリアアドバイスのステップと必要なスキル
■ ケース考察
●「ケース考察」の進め方
（1）＜キャリアアドバイスメモ＞の使い方
（2）＜キャリアアドバイスセルフチェックシート＞の使い方
● ケース1「適正、キャリアの方向性」（営業職、男性、30代）
● ケース２「雇用継続についての不安」（事務職、女性、40代）
● ケース３「会社統合に対する不安と対応」（営業職、男性、40代）
● ケース４「ハードシップに対する不満」（技術職、男性、30代）
● ケース５「仕事と子育ての両立」（技術職、女性、30代） |
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