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| タイトル |
新時代の人財開発戦略 |
| 著作者 |
竹村 之宏 |
| コード |
4-88372-108-6 C3034 |
| カテゴリー |
労働情報センター |
| 書籍カテゴリー |
書籍,書籍/人事・労使関係の研究報告 |
| 発行年月 |
2001/03/20 |
| 価格(税込) |
2,200円
（本体価格 2,000円）
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| 在庫状況 |
在庫在り |
| 体 裁 |
A5版 ハードカバー |
| ページ |
200 |
| 概 要 |
前著「２１世紀型人財開発の視点」をふまえて、ポスト資本主義である２１世紀には、人間価値という新しい価値社会が創造されねばならない、と主張する著者は、本書では、これからの経済・経営のあり方や人間の育て方について、世界史的視点から論じており、グローバル経済の名のもとに単一的な価値基準で捉えられがちな現代の企業経営についても、内外におけるその文化的・社会的背景の差異に立脚して警鐘を鳴らしている。 |
| 参考ＵＲＬ |
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| 添付ファイル |
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| 目 次 |
はじめに
１．情報時代に生きる日本人の情感と思考法
２．集団の価値を体現する教育の効用
３．日本の経営は日本語で行う
４．情報リテラシイ教育とは何か
５．日本型風土の発想が人をつくる
６．これからの管理者像と戦略発想
７．問題解決における能力とは何か
８．ナレッジ・マネジメント成功の条件
９．教養は競争力を生む
１０．職人国家の復活
１１．組織形成力の再構築が急務 |
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