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 タイトル 著作者 体裁 ページ 価格(税込)
人材組織教育総合手法 −中小企業診断士、税理士、社会保険労務士、コンサルタント、人事教育担当者のための- ジーアップキャリアセンター代表取締役/千葉大学大学院客員教授 加賀 博 A5判 280 2,700円
情報誌ワークライフ vol.18 [特集] 生産性と職場を考える 労働情報センター B5判 44 864円
-労務屋の書いた-口述 労働組合法入門 特定社会保険労務士 小西 義博 著 A5 285 2,160円
【改訂増補第2版】 仕事と介護 両立ハンドブック 〜コア社員の退職を防ぐ〜 新田 香織(グラース社労士事務所代表 社会保険労務士) A5 120 1,080円
情報誌ワークライフ vol.17 [特集]個人起点でのワークライフバランスへの転換を 労働情報センター B5版 48 864円
2016年度調査版 日本的雇用・人事システムの現状と課題 ―第15回日本的雇用・人事の変容に関する調査報告書― 日本生産性本部 雇用システム研究センター B5版 180 3,240円
情報誌ワークライフ vol.16 [特集] 同一労働同一賃金を考える 労働情報センター B5版 40 864円
2017年版 活用労働統計−労使交渉の指標:生産性・賃金・物価関連統計− 生産性労働情報センター 四六判 228 2,160円
派遣社員のためのキャリアデザインハンドブック ジーアップキャリアセンター 加賀 博 著 (千葉商科大学大学院客員教授) A5判 77 1,080円
【改訂版】口述 労働法入門 ‐通勤や仕事の合間、就寝前の30分に「読む」講義- 特定社会保険労務士 小西 義博 著 A5判 190 1,728円
ダイアローグ(対話)型人事制度のすすめ【改訂増補版】 グローセンパートナー 島森 俊央/吉岡 利之 著 A5判 217 2,160円
社会保険ポイント解説16/17 −制度改定の動向と仕組み− 日本生産性本部 生産性労働情報センター A5版 171 1,350円
賃金・労使関係データ 2016/2017−個別賃金・生涯賃金と雇用処遇− 日本生産性本部 生産性労働情報センター B5判 77 2,160円
-人材採用の要- リクルータースキルハンドブック 加賀 博 1,080円
「人事管理論」再考 ―多様な人材が求める社会的報酬とは― 木谷 宏 A5判・並製 240 2,700円
〜ストレスチェック制度の運用にも効果的な〜メンタルヘルス セルフケアハンドブック 千葉大学大学院客員教授/ホスピタル人材総合研究所代表取締役 加賀 博 A5 88 1,080円
情報誌ワークライフ vol.14 [特集] 人材開発と組織開発を考える 労働情報センター B5版 48 864円

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